人力资源顾问（人力资源顾问是做什么）

兼职人力资源顾问一个月多少钱工资?

1、看企业规模和经济效益如何。如给中石化当顾问，可能年薪百万。如果个体公司效益一般就会月薪几千。供参考如认可请采纳。

2、人力资源的基本月薪3000——4000元，有工作经验的能达到5000.6000，甚至有的hr工资一个月过万。hr能力不一样，薪资不一样，差异也是相当大，所在城市发展不同，薪资也是有所区别。

3、如果是在旺季的话，一个月的工资能够达到5000~8000不等，但如果是淡季的话就只能是拿基本工资，差不多就是3000左右。其实人力资源在公司起到的作用还是比较大的，因为很多面试者或者是求职者都是通过这个岗位的员工去招聘过来的。

4、兼职外包 某公司需要 10 个发传单的，150 元一天，我们接下来以后再用 120 元一天的价格请人，赚取差价。代招聘 有些人力资源公司会将招聘业务外包出来，招聘一个人，做满多少天就给你 2000 元或者 3000 元的返点。

5、元。工程师兼职顾问每月的薪资多数在2万元左右，因此可得出公式2000除于30就约等于667元，因此一天的工资在667元。工程师兼职顾问是负责全国性重大项目技术支持工作的岗位。

人力资源顾问的职业要求

1、一般小的咨询公司，对咨询顾问要求比较低。知名一些的咨询公司对学历、学校的要求比较高，一般要硕士以上或者多年的HR管理经验。顾问级别不一样，要求也不一样。如果一开始进不了特别好的咨询公司，可以先从一般的开始。

2、人际交往能力：无论是人力资源经理还是职业发展顾问，都需要具备良好的人际交往能力，能够处理好人力资源相关的各种问题。

3、根据总经理的目标要求，对公司总体工作与目标进行策划及阶段工作的目标分解，拿出具体方案。并跟踪达成情况，提出改进建议。制定管理顾问的工作计划（包括年度工作计划﹑月工作计划以及周工作计划），按期向总经理汇报计划完成情况。

4、人力资源管理：人力资源管理专业可以帮助你成为人力资源顾问，为企业提供人才招聘、员工培训、绩效管理和福利设置等方面建议和服务。在人力资源管理专业中，你可以学习组织行为学、员工关系和人力资源管理的基本知识和技能。

在咨询公司,做人力资源顾问的进,想了解一下进入这种公司做顾问的难度...

1、顾问级别不一样，要求也不一样。如果一开始进不了特别好的咨询公司，可以先从一般的开始。咨询顾问在行业内跳槽是非常容易的事情，因为咨询顾问的工作是很辛苦的，希望你能考虑清楚，长期加班、出差以及客户的挑战，都是咨询顾问要面对的问题。

2、首先你要有一个高学历，至少要硕士以上；另外最好要有名牌企业工作的经历，这样才能符合咨询公司的人才特征。个人素质上，我感觉就是要会吹，用最新、最时髦理念去自圆自说，你要能打动客户，打动企业的“老板”，没有一个能“吹”的嘴巴不行的。

3、一般证券公司都有专门的操盘手帮着客户打理资金或帮他们分析，客户服务这方面另有人接待，因为一般公司都怕投资顾问拉着手头的客户跳槽，那他们的心血就都白费了，所以，这就牵扯出了另一个问题，如果你还有精力的。

上海智联易才人力资源顾问有限公司电话是多少?

上海智联易才人才咨询有限公司联系方式：公司电话021-23567200，公司邮箱peiju.cao@chinatalentgroup.com，该公司在爱企查共有7条联系方式，其中有电话号码4条。公司介绍：上海智联易才人才咨询有限公司是2008-03-06在上海市静安区成立的责任有限公司，注册地址位于江场三路778号1101室。

上海智联易才人力资源顾问有限公司联系方式：公司电话021-23567200，公司邮箱peiju.cao@chinatalentgroup.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码5条。

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